Evaluación de Desempeño Laboral

Guía 31 • Circular 0008 de 2026 - Tolima

Módulo 1: Introducción a la Evaluación
Aprende los fundamentos de la evaluación de desempeño
¿Qué es la Evaluación de Desempeño?

Es la ponderación del grado de cumplimiento de las funciones y responsabilidades inherentes al cargo que desempeña el docente o directivo docente, y del logro de resultados a través de su gestión.

CONTINUA

Se realiza durante todo el año escolar, permitiendo reflexión permanente.

SISTEMÁTICA

Planificada, organizada y estructurada con rigor metodológico.

BASADA EN EVIDENCIAS

Sustentada en pruebas y demostraciones objetivas.

¿A quiénes se evalúa?
Docentes y directivos que ingresaron según el Decreto Ley 1278 de 2002
Que hayan superado la evaluación de período de prueba
Que lleven mínimo 3 meses laborando en el establecimiento